聚餐也是团建的一种体验方式，如果公司本身节奏比较快，而且公司的运转一直离不开人的话，那么在选择团建形式的时候就需要注意一下了，经典的团建游戏不能体验，聚餐也是一个不错的选择。
那么如果团建人数已经有三十个人之多，还安排员工们去涮火锅的话，是合适还是不合适呢？
在这个问题上，就要看所选择的火锅店氛围了。如果火锅店氛围比较不错的话，那么去这里以聚餐的形式进行团建效果也非常不错。但如果火锅店比较小，员工们到这里来吃火锅也都是三三两两坐在一起的话，那么聚餐的钱虽然花出去了，但是最终的团建效果可能并不是很理想。毕竟团建的目的就是希望员工彼此之间的距离能够拉近一些，最好是能提升团队之间的凝聚力，这样在后期的工作过程中，才能更好的打配合，为公司创造更多的利润出来。
还有在公司聚餐形式的选择上，到底要不要选择涮火锅还要看公司员工们的饮食习惯。如果公司的员工都很喜欢吃火锅的话，那么安排一场火锅团建肯定是不错的选择。但如果员工们多数都不喜欢吃火锅的话，则可以考虑换一种团建方式，比如说去吃烤肉或者是其他菜系的菜也是不错的选择。
因为团建形式不管再怎么千变万化，不管是聚餐场合还是旅游团建，主要的目的是让员工们放松一下，这样的话在团建效果上才能达到公司的满意。相反，如果员工们对团建形式不是很喜欢，或者是对团建内容不是很感兴趣的话，那么即便是公司安排了一场团建活动，花费了时间和金钱，但是在团建效果上并不会达到公司的满意，这样团建也就不存在意义了。
课程咨询 
客服2